会社説明会や面接等で学生のみなさんからよくご質問のある事をピックアップしました。

Q.　資格は必要ですか？また取得しておいた方がいい資格はありますか？
Q.　いつでも面接、会社見学を行っていますか？
Q.　就職活動の準備には何をしたらいいですか？
Q.　企業・業界研究はした方がいいですか？

Q.　社内の雰囲気はどんな感じですか？
Q.　残業は多いですか？
Q.　営業部署の主な仕事はどういった内容ですか？
Q.　配属先は自分で選べるんでしょうか？
Q.　勤務地はどうなりますか？
Q.　会社の寮等はありますか？







資格は必要ですか？また取得しておいた方がいい資格はありますか？
当社の採用基準に資格はありません。また、卒業した学部、学科も基準とはしていません。すべてはやる気、自分の方向性、考えなどを重要としています。
学生でいる間に色々な経験をしただくと良いかと思います。
いつでも面接、会社見学を行っていますか？
当社が指定した会社説明会にきていただくのが一番かと思います。日程の方は随時トップページへ掲載して参りますので、ご確認下さい。
就職活動の準備には何をしたらいいですか？
就職とは、今まで学んできた成果をもって、労働を通して社会に貢献する場を決めるという事です。周囲のエントリーに焦って行動するのではなく、前からしっかりと自己分析し、自分はどんな仕事をして世の中の役に立つかという事を落ち着いて考えて下さい。
企業・業界研究はした方がいいですか？
ここまでやればいいという基準はありませんが、何も知らなくては自分がそこで働きたいかどうか判断できません。何も分からないから話を聞きに来たという姿勢よりも積極的に企業を調べ、企業と自分の力がどのように融合できるかという意見をいただくと、我々企業としては積極的な印象を受けます。






社内の雰囲気はどんな感じですか？
会社情報をご覧いただけるとお分かりになるかと思いますが、当社の平均社員年齢は29歳と非常に若いスタッフで仕事をしています。
当社はこのような若い力、アイデアを重点的に取り入れ、元気に社員一丸となって働いています。仕事中は私語もなく黙々と働いていますが、休み時間、忘年会や新人歓迎会では、年齢が若く近いせいもあり、とてもにぎやかで楽しく過ごしています。
残業は多いですか？
部署にもよりますが、時期によっては大量受注する季節もある為、必ず残業がないとは言えません。ですが、極力残業がないような体制を心掛けています。
営業部署の主な仕事はどういった内容ですか？
始めは、先輩担当者と一緒にクライアントへ挨拶まわりや業務のやり方を学び、序々に慣れていってもらいます。その後は、担当クライアントをもってもらい、製品の打合せ、値段の交渉などを行います。
配属先は自分で選べるんでしょうか？
入社時に担当者と話あい希望の部署、適任部署を決めていきます。基本的はご希望に合った部署への配属となります。まれに担当者からの推薦で適材部署へ配属されます。
勤務地はどうなりますか？
お住まいに合わせて本社（名古屋）、多度工場（三重）を選んでいただく事ができます。ただし希望は入社前に出していただくため、突然の変更など対応できない場合もあります。
会社の寮等はありますか？
申し訳ありません。寮はありません。


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